国家卫生康健 委、人力资源社会保障部和财务 部连合 订定 的《关于改善一线医务职员 工作条件切实关心医务职员 身心康健 多少 步伐 》正式对外发布。《多少 步伐 》指出，掩护 关爱医务职员 是打赢疫情防控阻击战的紧张 保障，要改善一线医务职员 工作条件 ， 切实关心医务职员 身心康健 ，使他们更好地投入疫情防控工作 。
一、改善医务职员 工作和苏息 条件
加强 医疗卫气愤 构硬件办法 改造，加强 医务职员 职业袒露 的防护办法 建立 和装备 设置 ，使收治病人的医疗卫气愤 构满意 感染 病诊疗和防控要求。要重点改造大夫 办公室 、值班室和苏息 室，营造有利于医务职员 工作的精良 环境 。要为医务职员 提供精良 后勤服务，保障医务职员 富足 的就寝 和饮食 。县级以上地方人民当局 可依法征用医院周边旅店 作为医务职员 苏息 场合 ，以满意 一线医务职员 单人单间苏息 条件，并对根本 生存 用品包管 供应。
二、维护医务职员 身心康健
（一）要公道 安排医务职员 作息时间。根据疫情防控实际 ，科学测算医务职员 工作负荷 ，公道 设置 医务职员 ，既满意 医疗服务需求，又保障医务职员 苏息 时间 。对于因实行 疫情防控不能休假的医务职员 ，在防控任务 竣事 后，由地点 医疗卫气愤 构优先安排补休。答应 必要 告急 增补 医护职员 等疫情防控工作职员 的相干 医疗卫气愤 构简化雇用 程序。
（二）加强 医务职员 个人防护，最大限度镌汰 院内感染 。要尽统统 大概 配齐防护物资和防护装备 ，防护用品调配要向临床一线倾斜。
（三）构造 做好一线医务职员 康健 体检 ，发现医务职员 感染及时 隔离，尽最大大概 镌汰 医务职员 之间、医务职员 与病人之间交错 感染。
（四）加强 医务职员 生理 危急 干预和生理 劝导 。开展医务职员 生理 康健 评估，强化生理 救济 步伐 ，有针对性地开展干预和生理 劝导 ，减轻医务职员 生理 压力。
三 、落实医务职员 报酬
（一）各地要按照《人力资源社会保障部 财务 部关于创建 感染 病疫情防治职员 临时 性工作补贴 的关照 》（人社部规〔2016〕4号）和《财务 部 国家卫生康健 委关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控有关经费保障政策的关照 》（财社〔2020〕2号）有关要求，统计疫情防控一线医务职员 和防疫工作者工作环境 ，由同级卫生康健 部分 会同人力资源社会保障、财务 部分 按月考核 ，报经国家卫生康健 委考核 并报人力资源社会保障部、财务 部审定后，由同级财务 部分 在次月垫付临时 性工作补贴 经费 ，中心 财务 据实结算。
（二）各级人力资源社会保障 、财务 部分 要会同卫生康健 部分 ，在同级当局 领导 下，根据实际 环境 ，随机应变 及时 向防控任务 重、风险程度 高的医疗卫气愤 构核增不纳入基数的一次性绩效工资总量，并引导 有关单位 搞好内部分 配，向加班加点特别 是作出突出贡献的一线职员 倾斜。
（三）各地要落实好《人力资源社会保障部 财务 部 国家卫生康健 委关于因推行 工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相干 工作职员 有关保障题目 的关照 》（人社部函〔2020〕11号），开通工伤认定绿色通道 ，切实保障好医务职员 合法 权益 。
四、进步 卫生防疫补助 标准
为进一步保障新冠肺炎疫情防疫职员 权益，根据《国务院办公厅关于加强 感染 病防治职员 安全防护的意见》（国办发〔2015〕1号），出台进步 卫生防疫补助 标准 的政策。各地要按照政策规定及时 抓好落实 ，特别 是对参加 新冠肺炎疫情防疫职员 ，要及时 足额发放到位。
五 、加强 对医务职员 的人文关怀
各地要动员构造 社会力气 ，发动志愿者或专门职员 ，对一线医务职员 睁开 慰问，定期相识 他们的需求和困难，创建 台账 ，积极和谐 办理 。加大对参加 疫情防控工作医务职员 的关怀力度，为一线医务职员 和眷属 创建 沟通联结 渠道，只管 不安排双职工的医务职员 同时到一线工作 ，对家有老人和孩子必要 照顾的医务职员 要尽大概 创造条件使其分身 家庭。要安排志愿者或专门职员 对有家庭困难的一线医务职员 眷属 举行 对口帮扶。
六、创造更加安全的执业环境
严格 落实国家卫生康健 委、最高人民法院 、最高人民查察 院、公安部《关于做好新型冠状病毒肺炎疫情防控期间保障医务职员 安全维护精良 医疗秩序的关照 》（国卫医函〔2020〕43号）的各项安全防范步伐 ，加大警力投入，美满 问责机制，对发现有鄙视 孤立一线医务职员 及其眷属 举动 的 ，要及时 举行 品评 教诲 ，情节严峻 的依法予以处理 惩罚 。对在疫情防控工作诽谤 害医务职员 的，要果断 依法严厉 查处 ，维护正常医疗卫生秩序。
七、弘扬职业精力 做好先辈 表扬 工作
利用 多种情势 加大对医务职员 职业精力 的宣传力度，深入发掘 宣传在抗击疫情工作中作出突出贡献的医务团队和个人，共同营造尊医重卫的精良 氛围。将医务职员 在庞大 天然 劫难 或突发公共卫生变乱 中的表现 作为职称评审中医德医风稽核 的紧张 内容 。可根据《奇迹 单位 工作职员 嘉奖 规定》开展及时 嘉奖 ，并连合 疫情防控工作盼望 ，做好对作出突出贡献的医务团队和个人的及时 性表扬 工作，为做好疫情防控工作加强 信心、凝结 力气 。
各地卫生康健 、人力资源社会保障和财务 等相干 部分 要按照党中心 、国务院决定 摆设 ，密切共同 ，尽力 做好各项工作，以高度负责的态度、务实到位的办法 ，切实改善一线医务职员 工作条件，关心医务职员 身心康健 ，保障医务职员 权益，为果断 打赢疫情防控阻击战提供有力保障。
据康健 中国
泉源 ：陕西康健 发布